苹果员工带薪休产假时间延长

10 月 3 日,苹果人力资源主管丹尼斯·扬-史密斯(Denise Young-Smith)日常向苹果员工发出内部备忘录,介绍了苹果福利制度的改革。此次改革包括延长产假时间、员工教育培训补助、学生贷款再融资项目、扩大慈善补助,以及员工去世后加快股票变现等。

今年 2 月份刚刚担任苹果人力资源主管的史密斯表示,或许这些福利并不像人们想象的那样,但苹果的员工覆盖四代人,因此需要考虑更周全。为了吸引和保留人才,她咨询了苹果的 9.8 万名员工,了解他们想要获得哪些福利。

苹果的三分之二员工属于短期员工,而且大多数在世界各地的苹果零售店工作。不过史密斯表示,她计划将福利推广到更多员工,不仅包括全职员工,还包括短期时薪员工,并覆盖到尽可能广阔的地区。


来自 腾讯科技

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