摘要
「百城百人」项目已成为新秀主播入驻 YY 的重要渠道。
2017 年 12 月 18 日，YY 直播在广州举办了第二期「百城百人」合伙公会签约及授权仪式。YY「百城百人」项目通过将城市经营权益下沉至区域公会，形成「公会自主+官方协同」的运营模式，达到共同发掘扶持新主播，激活公会主动性的目的。第一期「百城百人」项目正式启动后至今，短短一个季度内已有数以千计的优质新主播通过百城百人的项目脱颖而出，「百城百人」项目已成为新秀主播入驻 YY 的重要渠道。
合伙公会及旗下主播将享受众多深度权益
区域公会加入「百城百人」项目后，将被 YY 官方授权认证为「YY 城市合伙公会」并获得认证特有标志，公会还将享有 YY 直播赋予的「YY 城市合伙公会」本地合作招募权以及未签约主播的公会优先推荐权益。
而对于「YY 城市合伙公会」签约的新晋主播，将获得「同城主播优先推荐权」、「本地优质主播额外资源扶持」以及「本地精准用户优先推送资源」的三重权益，「YY 城市合伙公会」也会成为新晋主播快速成长的重要助力。
覆盖广泛 梯次分明的招募城市分级制度
在上期「百城百人」项目中，YY 按照明星城市、热门城市和新兴城市对百城进行了分级，各级城市的运营目标以及合伙公会数量也会有所不同。第二期「百城百人」项目也延续了这一制度并进一步扩大了合伙城市的覆盖，尤其是新兴城市的拓展将为更多区域主播和公会带去福利。
「百城百人」项目旨在多方合作共赢
一方面，YY 将城市经营权益下沉至区域公会会极大地激发区域公会运营的积极主动性，同时具有「地利优势」的区域公会在主播募新上具有更高效率;另一方面，官方的资源支持会加速潜力公会与潜力主播脱颖而出，最终实现：平台获得新鲜血液，公会得到城市掌控力，主播得到更精准的资源扶持，成长更快的多赢合作模式。
